我市健康企业建设经验做法获评国家优秀案例
近日，国家卫生健康委公布了健康企业建设优秀案例，我市健康企业建设经验做法获评“健康企业建设行政推广优秀案例”，是苏州地区唯一入选案例。
劳动者健康是企业发展的力量之源。近年来，我市政企协同、同向发力，以健康企业建设为载体，不断优化完善惠企便民举措，较好实现了企业生产发展和劳动保护的有机统一，为我市良好的营商环境持续添彩助力。
完善保障措施，让健康企业建设支撑更加坚实。完善工作机制，建立职业病防治工作联席会议制度，完善经费投入保障，引入省级和社会专业优质力量，对辖区内重点行业进行调查摸底，坚持“先评估后建设，先指导后改进”，抓牢“计划、整合、质量”三大关键，帮助企业踩好“刹车”、轰好“油门”，分步推进健康企业建设，数量与质量兼顾，健康与生产并重，因地制宜、因材施教，为中小微企业职业健康管理提供技术支撑。
坚持多元推动，让健康企业建设活力更加强劲。以“职业病防治法宣传周”“医言益语”“健康‘益’起来”“370先锋直播”等卫生健康系统品牌健康宣教项目为载体，联合市人社局、市交通运输局、市总工会等部门单位开展“工伤预防”“安全文化行”“新业态人群职业健康素养提升”等专项行动6场，将健康素养传递到企业一线，累计培训企业7000余家，培训企业管理人员2万余人，征集创作职业健康文化传播作品上百件。
聚焦企业服务，让健康企业建设品质更加优良。我市建立健康企业建设顾问联系机制，回应企业的合理诉求，提供高品质的延伸服务。2023年，市镇两级组建聘请各类职业健康顾问团队10个，服务张家港市健康企业建设20家，为1325家企业提供政策咨询、现场技术指导服务。举办健康知识讲座与健康义诊，指导企业完善工间操、健身、控烟等制度，设置健康教育宣传栏，改善工作场所劳动条件，监测显示健康企业劳动者职业健康素养明显提升。
下一步，我市将继续汇聚资源、政企协同，倡导健康文明工作生活方式，推动企业主体责任落实，维护劳动者职业健康权益，为经济社会持续健康发展营造良好的营商环境。
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