蚌山区雪华乡（宏业村街道）提升退休人员社会化管理服务水平
雪华乡（宏业村街道）第二社区为提升社区对离退休人员社会化管理服务工作水平，促进离退休人员社会化管理工作趋向规范化、科学化、程序化，通过开展一系列活动，丰富了离退休人员“老有所养、老有所医、老有所为、老有所乐”的内涵。
一、社会保障与管理
退休人员移交至户籍所在地或居住地的社区进行管理，由社区服务组织提供相应的服务，如社会保险政策咨询、查询服务、领取养老金资格认证等。对已经退休并领取养老金的人员每年都要进行一次认证，社区通过微信、电话通知以及入户宣传等多种形式，积极开展退休人员退休认证宣传工作。在认证过程中，社区工作人员详细了解退休人员的身体情况和生活状况，同时指导退休人员或家属下载“老来”APP或“皖事通”APP进行人脸识别认证，针对辖区高龄老人和身患重病行动不便人员推出“上门认证”亲情化服务，为他们办理认证手续，送去温暖。同时协助死亡退休人员的家属申领丧葬补助金和遗属津贴、提供困难慰问等。累计提供退休人员认证300余人次、上门认证服务20人次、其他服务30人次。
二、健康管理与服务
建立企业退休人员健康档案，定期开展体检，健康讲座义诊等活动，提供方便的医疗便民服务。在每年开展定期体检时，社区工作人员针对退休人员进行摸底登记，拟定详细名册，利用粘贴通知、微信群信息发布等方式对退休人员免费体检活动进行宣传。考虑到老年人身体原因,为避免长时间排队等待,社区提前一天安排楼长为应检人员进行信息登记并发放体检卡，并安排工作人员前往医院维持秩序，检查结果出来后社区配合医院对检查中有异常的退休人员及时进行联系，保证参加体检的每一位离退人员充分了解自己的健康状况。现社区共累计健康服务400余人次，10余场健康讲座、义诊等活动。
三、文化活动与服务
社区把开展好离退休职工的文体娱乐活动作为重点工作来抓，不定期组织离退休职工开展形式多样、适合老年人特点的文体娱乐活动。同时推动党建引领下的基层治理能力提升，发挥社区作为文化阵地的引领作用，联合社区新时代文明实践站开展“我们的节日”、政策理论宣讲、家风家训等形式多样的文化活动，组织离退休职工参与其中，不仅丰富了社区离退休人员的文化生活，也展现了“与社为伴、与社为善、与社互联”的文化理念。共计开展各类活动10余场，200余人次。
下一步，雪华乡（宏业村街道）第二社区将继续党建引领退休人员全方位参与社区治理，助力广大退休人员的“银发”生活新热度，离退休人员社会化管理服务工作新温度。
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