薪资范围:10000-15000元/月
职位底薪:5000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成;
①基础底薪5000元
②入职满三个月,在基础底薪上叠加1000元,入职满六个月叠加2000元,入职一年叠加3000元,不累计
【注:综合底薪5000-8000元】
④入职每满一年,每月增加100元工龄补助
⑤入职即缴纳五险一金
⑥每月8天休息(不包含法定假),可随意倒休
⑦每月评定等级,达到标准可申请序列工资,1000-9000元不等
⑧提成根据回款单独核算岗位职责:负责培训店家导师;做好店销;铺垫会议;
任职资格:可出差,有美容导师经验或有从事医疗美容行业经验者优先考虑录用
工作时间:八小时工作制 每月8天公休
职责1准确及时的上传下达集团战略和政策、会议,规范范围内完成成果;
职责2掌握公司的专业及销售模式,并复制到区域服务中心,并保证每场会议的邀约成果;
职责3推进区域区域服务中心转型,协助医疗会所正常运营;
职责4维护店家与公司之间的共同利益,做好沟通的纽带桥梁的工作;
一龄医院管理集团创建于2005年,集团总部位于中国北京,在全国设有海南博鳌、贵州贵阳、云南景迈、东北五大连池、湖南南岳、江苏无锡等六大产业基地和服务机构,拥有员工4500余人。一龄集团多年来深耕大健康产业,形成了以健康美丽幸福为主题、以医养服务产业为主线,横跨预防医学、康复医学、中医连锁、互联网医院、跨境电商、医养酒店、医疗旅游、医养地产等多业态、多体系、多元化的综合型医养服务产业集团。
目前,一龄集团旗下拥有博鳌一龄生命养护中心、博鳌一龄生命品质改善中心、博鳌超级中医院、一龄互联网医院、一龄移动预检中心、五大连池风景区一龄冷矿泉医学疗愈医院、贵州中龄大健康、一龄文心医院、云南一龄心身疗愈医院、贝勒·一龄抗衰养护中心等多家医养机构及10余家子公司,是目前中国快速成长中的国际医养旅游连锁服务机构。一龄集团按照国际化的医养服务标准与质量控制体系,专注为用户提供一站式、全方位、管家式的创新型医养服务,致力成为行业第一品牌、中国原创品牌、国际知名品牌。
一龄模式是对“健康中国、美丽中国、幸福中国”战略发展理念、实施要点、创新要求、产业导向的践行。一龄集团始终坚持“防治康”一体化理念,取中华传统医学、现代医学等百家所长为我所用,践行“一龄模式”,运用现代先进设备和技术,通过基因检测、功能医学检测、医学检验、影像检测、风险评估问卷调查等综合信息,从遗传风险、后天风险、健康现状做出生命健康风险评估,依此制定个体化养护生命方案,运用代谢综合征十大平衡疗法、美丽态亮肤紧致抗衰塑形平衡代谢修复综合疗法、人体代谢功能根基医学养护工程、中医和民族医学特色疗法等多种创新疗法,为用户提供生命健康、美丽、心身养护,以达到促进生命健康,改善生命品质。
一龄模式通过“健康监测-风险评估-调理干预-效果评价”四个环节,为用户个体化精准养护生命和企业健康医疗管理提供国际化、科学、精准、先进和实时的医养健康抗衰老管理和服务。通过精准医学研究中心和生命养护科学研究中心两个专业平台,聚集了一批生命科学和医疗品质管理专家,成功打造了从科研、生产、教育培训到营销、服务于一体的医养健康抗衰老全产业链闭环生态系统。历经20年,一龄集团累计为上百万人次用户提供医养健康抗衰老定制服务,得到了业界、学界和社会的广泛关注和高度评价;引进和聚集了大量国内外知名医疗学术专家和专业技术人才,培养了2万多名健康、美丽养护方面的专业人才。
欢迎医疗和大健康领域志同道合的从业者垂询和加入一龄集团,共同建设中国大健康医疗领域领军品牌。
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