2022江苏职业健康素养主题竞赛题库+答案（二）
2022江苏职业健康素养主题竞赛题库+答案（二） - 南京本地宝
【导语】：2022年4月25日-5月1日是我国第20个《职业病防治法》宣传周，江苏疾控期间将开展职业健康素养主题知识竞答活动，题库及答案信息可查看正文。
为广泛宣传职业健康知识，倡导健康工作和生活方式，提高公众职业健康素养，以实际行动推进健康江苏建设，江苏省疾控中心在《职业病防治法》宣传周来临之际，开展职业健康素养主题知识竞答活动，竞赛内容为职业健康素养知识要点信息。
部分题目及答案：
1、劳动者可以从哪些途径知晓所在岗位存在的职业病危害因素？（ABCD）
A.劳动合同
B.设备和材料中文说明书
C.单位组织的培训
D.警示标识和警示说明
2、职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（√）
3、职业病是可以预防的疾病。通过采取预防措施，可以减少职业病的发生，减轻职业病对劳动者健康的危害程度。（√）
4、劳动者可以选择性参加用人单位组织的上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。（×）
5、有限空间易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或者氧含量不足，一旦发生事故，不能盲目进行救援，禁止未经培训、未佩戴个体防护装备的人员进入有限空间施救。（√）
6、用人单位与劳动者订立劳动合同时，对于工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等，可口头告知劳动者，也可在劳动合同中写明。（×）
7、职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。（√）
8、劳动者应当参加用人单位组织的职业卫生培训。（√）
9、怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动。（√）
10、长期伏案低头工作导致的颈椎病是我国法定职业病。（×）
11、工作压力过大会导致一系列健康问题，如心理疾患、心血管疾病、睡眠障碍和免疫力下降。（√）
12、适当运动可以缓解焦虑、抑郁、职业紧张等心理健康问题。（√）
13、年轻人身体好，长期加班加点工作对健康没什么危害。（×）
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