一个干净整洁的工作环境不仅能提高工作效率,更能展现公司的形象和员工的素养。为此,我们应遵循“整理、整顿、清扫、清洁、素养”的五个步骤,共同营造一个一尘不染、井然有序的工作场所。
整理是将必需物品与非必需品区分开,必须品摆在指定位置挂牌明示,实行目标管理。不要的东西则坚决处理掉,在岗位上不要放置必需品以外的物品。通过整理,我们可以清晰地知道所需物品的位置,提高工作效率。
整顿是将必需物品放在能够立即取到的位置,并做好标识,定位放置整齐。使用完之后立马放回原处。整顿有助于我们快速找到所需物品,减少寻找时间,提高工作效率。
清扫就是将工作场所、环境、仪器设备、材料、工具等上面的灰尘、污垢、碎屑、泥砂等脏东西擦拭干净,创造一个一尘不染的环境。公司所有人员(包括公司领导)都应一起来执行这个工作。清扫有助于保持工作环境的整洁,提高工作舒适度。
清洁就是在“整理”“整顿”“清扫”之后的日常维持活动,即形成制度和习惯。每位员工随时检讨和确认自己的工作区域内有无不良现象,如有则立即改正。在每天下班前几分钟,实行全员参加的清洁作业,使整个环境随时都维持良好状态。清洁有助于保持工作环境的整洁,提高工作舒适度。
素养就是培养全体员工良好的工作习惯、组织纪律和敬业精神。每一位员工都应该自觉养成遵守规章制度、工作纪律的习惯,努力创造一个具有良好氛围的工作场所。通过提高员工的素养,我们可以提高整体工作效率,提升公司形象。(遂平克明面业十车间 吴路喜)
作者近照:吴路喜
编辑:王建萍
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