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建强“三支队伍”

今年以来,市妇联围绕优环境、强队伍、促服务,不断提升女性劳动者素养。

一是面上推进赋能。做好女性职业技能培训等指标的统计分析与评估自查,优化女性发展环境。在园区、专业市场等女性集中地分层分类灵活建立15个妇联组织,为34名女性就业者提供心理疏导、家庭纠纷调解等服务,解决问题21个。

二是激活队伍释能。以市妇女儿童活动中心为主阵地,推出女性素质提升公益课堂。今年以来,共开展育婴、家政等各类培训26场次。加强巾帼主播、巾帼村播的培育,借力濮院时尚产业、乌镇文旅融合等优势,汇聚直播平台优质流量,开展线上线下培训12场次。

三是做好服务聚能。举办“架金桥·促发展”女性就业促进专场招聘会,提供服装设计、电商运营等就业岗位912个,达成初步就业意向90人。推进“桐馨”议事进企业,发挥集聚妇女、引导妇女等功能,让企业女职工“有地说话”。目前,已建立企业议事厅22个,收集并解决家庭教育、普法宣传等需求18个。

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原标题:《建强“三支队伍” | 市妇联“三能驱动”助力女性劳动者素养提升》

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